给到

给到App是关爱通做的员工服务平台，改变了企业福利单一的老问题。企业发福利常是购物卡、节日礼盒或餐补，这些没法照顾到每个人的喜好。给到把福利变成积分，覆盖吃喝玩乐衣食住行。积分能买午餐，在电商购物，充值话费，订餐，出行缴费。福利不再是公司发什么拿什么，员工自己说了算。 给到还帮企业搞文化建设。它的"职点"功能从组织、文化、管理三块建激励体系，比如团队奖励、文化互动、个人成就认可。

给到App手机号修改流程

亲爱的各位同事:

为确保员工账户安全，给到平台做了相应升级，企业管理员无法直接修改激活后的员工手机号，请大家直接在给到平台修改手机号，具体操作流程如下。

1、员工的原手机号可以登录，可以收到验证码，但不再使用:在给到直接修改的流程如下。

2、员工的原手机号可以登录，但无法收到验证码，且不再使用:在给到实名认证后修改，实名认证通过的流程如下。

3、员工的原手机号无法登录:在给到实名认证后修改，实名认证未通过，则提交工单给企业管理员审核的流程如下。

软件特色

1、合规化统筹

福利分科账目对应，充分利用税优政策。

2、降低成本

企业集采议价能力强，整合一线资源。

3、诚信可靠

先行赔付国企背书，通过ISO27001认证。

4、一站式管理

平台化预算t统筹数据分析，报表反馈易汇报。

5、原生业务兼容

可兼容原有供应商，无缝对接现有系统。

6、无忧服务

开具福利费发票售后体系完善，采购、发放更省心。

7、体验升级

海量品牌供应商适应不同消费场景，满足差异化需求。

8、选择多样化

服务应用直连接入打造无障碍福利体验。

9、更有归属感

福利项目人性化仪式感强，员工关怀更具人情味。

主要功能

1、管理工作台，企业管理员移动办公更便捷。

2、商城，各大直连商城，一网打尽嗨购全场，优惠天天有。

3、关爱积分、关爱额度、员工午餐、员工通讯等，覆盖各种消费场景，吃喝玩乐、衣食住行全涵盖。

4、职点，提供组织、文化、管理三个层面激励工具，构建多层次多维度的激励体系，增强员工组织归属感，营造积极的团队氛围。